De cinco en cinco

Ayer la empresa nos comunicaba que en base al artículo 41 del Estatuto de los Trabajadores, procedían a cambiar el turno en el departamento del FER a cinco trabajadores/as. Pasándoles de la mañana a la tarde.

Pues como no estaban conformes, esta tarde nos han vuelto a notificar que, una vez más, basándose en artículo 41, cambiaban el turno a otros cinco compañeros, esta vez del departamento de Redes y Foros, en este caso, después de haber tenido que sufrir un turno partido, ahora los cambiamos a la tarde.

Una vez más la empresa toma estas decisiones de manera unilateral, sin consultar a la RLT y con la única justificación de “cambios debidos a razones organizativas y productivas con el fin de adaptarnos a la curva de necesidades del departamento”.

¿Que nos espera la próxima semana?

Intentaran aumentar la motivación de otros cinco compañeros haciéndoles cambiar su día a día, u obligándoles a pedir la baja voluntaria porque no pueden trabajar en dicho turno...???

Pero eso a quien le importa... lo importante son las “necesidades del departamento”, las nuestras no importan, a fin de cuentas somos un número o un login más.